Лента новостей
Лента новостей
21:27
Минфин выступил против налога на сверхдоходы для банков и МФО
21:09
Теннисистка Калинская объявила о помолвке с аргентинским бизнесменом
20:45
FIS отказала тренеру сборной РФ по лыжам Сорину в нейтральном статусе
20:29
Исследователи обнаружили загадочную впадину под Новосибирском
19:57
Россияне обратились в генконсульство на Пхукете из-за промокших паспортов
19:49
Три бизнесмена лишились статуса миллиардеров из-за скандала вокруг Хуанга
19:16
Эстония с декабря закроет границу с Россией
18:57
Ульянов: Россия ответит при возобновлении ядерных испытаний в мире
18:34
Российские войска нанесли удары по логистике ВСУ
18:20
Видео
Ставший героем соцсетей переводчик Путина рассказал о своей работе
18:01
Мартовско-апрельская аномалия ждет Москву на следующей неделе
17:44
Видео
Биологи сняли вопрос о нашествии крыс в Москве из-за теплой осени
17:31
Хостинг-провайдер Beget сообщил о новой кибератаке
17:11
Один человек погиб, пятеро пострадали при атаке ВСУ на Ростовскую область
16:49
Лавров назвал тупиковой позицией отказ Брюсселя от учета интересов РФ
16:32
Каллас сообщила о высадке десанта ЕС на танкер в Средиземном море
15:52
Роспотребнадзор назвал самый эффективный способ защиты от пневмонии
15:46
Захарова: слова Макрона об Украине в НАТО достойны экспертизы Каллас

«Нет ограничений»: юрист рассказал об особенностях «мужского декрета»

По словам специалиста, чаще всего отпуск по уходу за ребенком берется отцом в случае, если мать может зарабатывать больше.
10 марта 2021, 19:56
Реклама
«Нет ограничений»: юрист рассказал об особенностях «мужского декрета»
© pixabay

Юрист по трудовому праву Дмитрий Кофанов рассказал «Звезде» об особенностях отпуска по уходу за ребенком, который берет отец семейства.

«Согласно статье 256 ТК отпуск по уходу за ребенком может быть использован не только мамой, но и другими членами семьи: отцом ребенка, бабушкой, дедушкой. Здесь нет ограничений», - отметил специалист.

По словам юриста, как правило отпуск по уходу за ребенком берется папой в случае, если мама может зарабатывать больше. Или в том случае, если отца хотят уволить и декретный отпуск выступает как инструмент, чтобы избежать сокращения.

«Принципиальной разницы по предоставлению соответствующих документов нет. Папа приносит все те же документы, что и мама. И отказать в таком случае отцу никто не в праве», - подытожил Кофанов.

В конце прошлого года в Госдуме предложили меры поддержки для ухаживающих за детьми отцов. Законодатели считают, что таким мужчинам необходимо облегчить возвращение на рынок труда.

Реклама
Реклама