Лента новостей
Лента новостей
11:21
В МИД РФ опровергли ложь Киева о потерях России на поле боя
11:16
Минтруд подтвердил возможность уходить с работы во время обеда
11:06
Реактивные «Герани» поразили цех газового хозяйства в Сумской области
11:00
Видео
ФСБ пресекла теракт Киева против сотрудника ВГА Харьковской области
10:56
В Тюменской области ввели режим ЧС из-за рекордного наводнения
10:41
Видео
Корабельная ударная группа Северного флота вышла в Баренцево море
10:37
Землетрясение произошло у берегов японского острова Кюсю, объявлена угроза цунами
10:20
В Минздраве назвали кандидатов на получение российской вакцины от рака
10:04
Видео
Политолог: бойкот США делегации Франции направлен против ООН
10:02
В Белгородской области 19 человек пострадали от удара дрона ВСУ по автобусу
09:25
Российские дроны уничтожили балкер и килекторное судно в портах Украины
09:19
Видео
В РСТ предположили, что визу в Черногорию можно будет оформить в упрощенном порядке
08:55
Дмитриев заподозрил манипуляции со стоимостью нефти после ударов хуситов
08:31
Собянин сообщил об уничтожении более 390 летевших в сторону Москвы БПЛА
08:26
Иран сохранит особый режим прохода российских судов через Ормуз
08:10
Президент владивостокского «Динамо» Сандлер насмерть разбился на гидроцикле
07:26
Видео
«Верно, быстро, дерзко». Бойцы раскрыли подробности освобождения Константиновки
06:26
Дипломаты США покинули заседание Совбеза ООН во Франции в знак протеста

Минтруд подтвердил возможность уходить с работы во время обеда

В случае отсутствия перерыва по условиям производства работодатель обязан обеспечить возможность для отдыха и приема пищи в рабочее время.
28 июля 2026, 11:16
Реклама
Минтруд подтвердил возможность уходить с работы во время обеда
© Алексей Иванов, ТРК «Звезда»

Во время обеда сотрудник имеет право покидать место работы. Об этом сообщил Минтруд России.

«Можно уходить с работы в часы обеденного перерыва, указанные в правилах внутреннего трудового распорядка вашей организации», - отметило ведомство.

В это время сотрудник освобождается от своих трудовых обязанностей и может либо выйти на прогулку, либо использовать его по своему усмотрению. В случае отсутствия перерыва по условиям производства работодатель обязан обеспечить возможность для отдыха и приема пищи в рабочее время.

Ранее глава Министерства труда и социальной защиты РФ Антон Котяков заявил, что в России нет необходимости объявлять 31 декабря официальным выходным днем. Ожидается, что новогодние праздники в стране продлятся с 31 декабря 2026 года по 10 января 2027 года.

Реклама
Реклама